Une institution qui a su rester forte malgré la situation sanitaire et se prépare pour affronter les défis du futur
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Création d’un nouveau processus né du besoin de remettre en question les pratiques
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Une seconde année éprouvante au niveau de l’accompagnement, tant pour les personnes hébergées et accueillies dans la Fondation que pour leurs proches et les collaborateurs
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Une fusion de deux secteurs pour améliorer la coordination et créer des synergies
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Le secteur médico-social doit retrouver un certain attrait pour les médecins.
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Pénurie de personnel et difficultés de recrutement ont mis à rude épreuve le service des Ressources humaines
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